LUONNONTIETEILIJÄN TYÖNHAKUA

Tilastot kertovat, että työllisyystilanne on huono. Sitran tutkimuksen mukaan vain joka neljäs saa työtä hakemalla avoimia työpaikkoja. Kannattaisiko siis työnvälitys ja työpaikkojen ilmoittaminen lopettaa?

Musertava tilasto voi viedä työnhakuvoimat ja sen vuoksi halusin selvittää, onko luonnontieteilijöille tarjolla työpaikkoja.  28.5.2013 twiittasin ensimmäisen työpaikan "Tutkija, Terveyden ja hyvinvoinnin laitos." Nyt twiittejä on vähän yli 3000. 

Luonnontieteilijä on  biologi, kemisti, ympäristöasiantuntija, bioteknologi, tietojenkäsittelytieteilijä, geneetikko, fyysikko, matemaatikko, metsänhoitaja, biokemisti, maantieteilijä,  jne.  Luonnontieteilijöiden asiantuntemus kattaa luonnonilmiöitä nanomittakaavasta näkyvään eläin- ja kasvi- ja ihmiskuntaan ja aina galakseihin asti. 

Työpaikkailmoituksessa ei lue luonnontieteilijää eikä väitöskirjan otsikkoa. Osaamisen tarve on löydettävä rivien välistä ja perusteltava oma soveltuvuus itse käytännön vaatimalla tavalla. Avoimetkin työpaikat voivat jäädä piiloon ei-luonnontieteellisten tehtävänimikkeiden alle tai oudon otsikon alle.

Työmarkkinat muuttuvat. Kaikki olemassaolevat työnhaun keinot kannattaa ottaa käyttöön ja opetella uusia. Niin kauan kuin avoimia työpaikkoja ilmoitetaan, myös niitä kannattaa hakea. Ainakin minä twiittaan niitä toistaiseksi, vaikka twitterin loppuakin ennustettiin eilen 10 v syntymäpäivän kunniaksi.

Kiitos kävijöille käynneistä. Tällä hetkellä niitä on noin 5000 kuukaudessa. @Underoses.


PS. Jos joku yritti lukea tätä aikaisemmin eikä sivua löytynyt, se johtuu siitä, että kirjoitin tätä juttua kahdella koneella yhtä aikaa ja päivitin väärän version, jolloin alkuperäinen teksti katosi. Tämä on uusi versio, opetukseksi siitä, että kun mokaa, voi aina yrittää uudelleen. 

TAKANAPÄIN PUHUMISEN -TAITO

"Jos joku puhuu sinusta takanapäin, se tarkoittaa, että olet hänen edellään." Tämä lause on jäänyt mieleen jostain 1990-luvulla ilmestyneestä kolumnista.

2000-luvun neuvo takanapäin puhumiseen on internet-ajan sovellus. Kun otin varovaisia ensiaskeleita sosiaalisessa mediassa ja harjoittelin yhteisten verkkotyökalujen käyttöä, niin sain kokeneelta virtuaalikouluttajalta tori-neuvon.

"Muista aina, että laitat nettiin vain sellaisia asioita, jotka olet valmis kertomaan vaikka torilla." Työyhteisöissä olen soveltanut tätä neuvoa niin, että jos puhutaan poissa olevista, niin puhutaan sillä tavoin kuin asianomainen olisi itse läsnä.

Kolmas neuvo on, että kun kuuntelet muiden puhuvan toisista, niin tiedät, miten he puhuvat sinusta takanapäin. Sama pätee tietysti molempiin suuntiin, myös sinuun ja minuun. Jukka Kajavan sanat ovat jääneet mieleen "Sanoilla on merkitystä". Tänään ollaan tolkun ihmisiä, huomenna toivottavasti edelleen ihmisiksi.

HYVÄÄ YHTEISTYÖVUOTTA 2016!

Ensimmäinen täysi arkiviikko on alkamassa. Yksin ei voi tehdä yhteistyötä eikä olla vuorovaikutuksessa, siihen tarvitaan vähintään kumppani tai kumppaneita. 

Nuoren jääkiekon maailmanmestarin Kasper Björkqvistin mukaan on helppoa olla joukkueen jäsen, kun joukkueella menee hyvin, mutta sitä pitää harjoitella, miten sitten toimitaan yhdessä, kun ei mene hyvin. 

Harjoitus tekee mestarin - ja mestari harjoittelee aina. Underose toivottaa hyviä yhteisiä harjoituksia kaikille!

Hyvää Joulua kaikille asiakkaille ja yhteistyökumppaneille!

Underosen joulumieli on talletettu Naisten Pankkiin, jonka osakkuus on kestävää ja bisnesenkelinä saa hyvän mielen korkoa koko ajan!

MITÄ MINÄ TÄNÄÄN KOULUSSA OPIN?

Omissa koulutuksissa osallistujat kaipaavat usein suoria toimintaohjeita, joiden avulla arki muuttuisi itsekseen ja kaikki ongelmat ratkeaisivat.

Luovuustyöpajassa New Yorkissa osallistujatusina tuli Brasiliasta, Irlannista, Kanadasta, Nigeriasta, Yhdysvalloista ja yksi Suomesta. Ammatilliset taustat olivat vahvasti taiteen puolella, mutta teknologiaa ja hallintoakin oli paikalla.

Työpajassa piirsimme, kirjoitimme  ja selitimme toisillemme tuotosten sisäisimpiä tarkoituksia. Eikä kukaan nauranut kuutosen piirtäjälle eikä savolaisen englannille. Joskus pitää mennä kauas, että pääsee karkuun omaa häpeäänsä.

Osallistumalla oppii.  Olemalla läsnä ja heittäytymällä vuorovaikutukseen uusissa ympyröissä, vieraalla kielellä ja eri alojen ammattilaisten kanssa on hyvä keino tuulettaa aivoja ja asenteita. On mielenkiintoista olla ryhmän jäsen ja tarkastella omaa työtään muiden tekemänä. Sitä voisi suositella jopa esimiehille. Asettumista johdettavaksi.



SANO SE KUKKASIN

Vähän aikaa sitten nojailin kukkakaupan tiskiin ja huokailin onnesta. Voisin viettää täällä enemmänkin aikaa, jos saisin vielä kupin kahvia. - Niin ne sanovat muutkin, sanoi kukkakauppias. Kukkakauppa tuoreine monenlaisine kukkineen on keidas arjen keskellä, jossa voi hengähtää ainakin kimpun sitomisen ajan.

Kerran aikaisemmin olen antanut palautetta kukkakauppaan. Olin saanut etälähetyksenä selvästi jo paremmat päivänsä nähneitä ruusuja. En uskonut, että kukkien antaja oli näin tarkoittanut. Soitin kukkakauppaan. Kauppias kiisti asian ja totesi, ettei heiltä toimiteta sellaisia kukkia. Tuli tuplapettymys iloksi tarkoitetuista kukista. 

Aina eivät asiakkaan  odotukset ja palveluntarjoajan palvelut kohtaa - omassa työssäkään. Jos asiakas tuntee itsensä petetyksi, tunne on aito, vaikka palvelun toimittaja olisi perusteluista mitä mieltä tahansa. Tunnetta voi aina pahoitella ja sen jälkeen  tarkistaa, olisiko omassa toiminnassa korjaamisen varaa. 

Tarinan opetus on se, että mitä huonompaa kohtelua saa, sitä enemmän arvostaa hyvää palvelua ja oppii sanomaan sen myös ääneen. 





SILKKAA FLOW'TA?

Eletään taas lomanjälkeisiä aikoja ja konsteja etsitään työstä selviytymiseen.Työhön paluu loman jälkeen tuntuu yllättävän joka vuosi samalla tavoin kuin ensimmäinen liukas keli yllättää autoilijat kesärenkaineen.

Jossakin ohjejutussa kiinnitti huomiota tauottamisen tärkeys. Monissa tehtävissä tauotus on tärkeää, aivotyössä voi miettiä muitakin vaihtoehtoja.

Liikuntasuorituksen jälkeen lihakset pitävät verryttelystä ja venyttelystä. Voisiko aivojakin venytellä sen sijaan, että ne ovat joko on- tai off-asennossa.

Jos vain vähänkin voi vaikuttaa työssään siihen, mitä, miten ja missä järjestyksessä tekee, niin suosittelen keltaisia töitä heti loman jälkeen. Paras tapa ajaa aivot ylös on kiihdyttää niitä vähitellen helpoilla tehtävillä, joiden avulla usko omaan osaamiseen palautuu. Onnistumisen tunne on parasta lääkettä. 

Jos saa tehdä työtä, jota tuntee osaavansa ja jota muut osoittavat arvostavansa, niin siihen on myös mukava palata. Realismia on, että työ ei voi olla silkkaa flow'ta,  joskus se tuo hien otsalle. Saavutuksia ei synny ilman suorituksia.  Loma on hieno syy olla ilman työtä, kun on työpaikka, johon palata.